堅持“以人為本、珍惜人才、關(guān)愛員工”的人才理念,尊重和保障員工的合法權(quán)益,為員工提供公平、公正、和諧的工作環(huán)境、施展才華的舞臺、學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會和職業(yè)發(fā)展通道,以及良好的薪酬福利待遇。構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系,讓公司持續(xù)、健康發(fā)展,讓員工與公司共同成長。實現(xiàn)股東增值、企業(yè)增效、員工增收。
公司堅持實施“人才強企”戰(zhàn)略,高度重視教育培訓(xùn)工作。建立了員工分級、分專業(yè)培訓(xùn)體系,創(chuàng)新培訓(xùn)發(fā)展理念和工作機制,構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè),打造學(xué)習(xí)型團隊,培養(yǎng)和造就結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)一流、富于創(chuàng)新的人才隊伍,為公司持續(xù)健康發(fā)展提供人才支撐。
公司樹立開放的“大人才觀”,始終求賢若渴,千方百計、不分地域、不拘一格的招賢納士,吸引帶有先進技術(shù)、先進管理理念的各類優(yōu)秀人才加盟公司、共謀發(fā)展。
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